jobs4people - die Mittelstands­versteher

Die Personalberatung für den ostdeutschen Mittelstand.
Stark in der Besetzung von Führungs-, Vertriebs- und Spezialisten-Positionen.
Zielbranchen: Dienstleistung, Ingenieurwesen (Bau), Industrie, Logistik, Ver- und Entsorgung.

Leistungen für Unternehmen

  • komplexe Such-Mandate + individuelle Auftragsklärung
  • diskreter, pro-aktiver Zugang zum Kandidaten-Markt
  • Recruiting-Trainings
  • Führungskräfte-Coaching, Outplacement

Leistungen für Kandidaten

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Referenzen

 

"Meine Auswahl, jobs4people, war für mich sehr passend! Neue Arbeitsstelle war sehr schnell für mich verfügbar und erfüllt meine Erwartungen!! Ich möchte mich bei Herrn Scharff, für die eröffnete Möglichkeit bedanken!"

★ ★ ★ ★ ★

www.google.com

Laila Najib

„Top Ansprechpartner“

★ ★ ★ ★ ★

www.kununu.com

Anonym

"Ich wurde vom Geschäftsführer von jobs4people über XING angeschrieben und direkt an eine wirklich sympathische Mitarbeiterin weitergeleitet. Bei einem zeitnahen persönlichen Gespräch wurden mir interessante Jobs angeboten, die Kommunikation war sehr offen und wertschätzend. Auch wenn ich mich vorerst gegen das Angebot entschieden habe, werde ich jobs4people weiterempfehlen und gegebenenfalls darauf zurückkommen, wenn ich ein neues Jobangebot suche."

A. Thiel, Dipl.-Ing. Bauwesen Bahn

"Sehr gut, professionell, freundlich, kompetent, schnell. Kümmern sich um alles erforderliche, schnell und kompetent, Daumen hoch."

 

★ ★ ★ ★ ★

www.google.com

Dirk Ulrich

Rückmeldung zum Führungskräfte-Coaching:

"Ohne dieses Coaching hätten wir mehrere Führungskräfte verloren.
Mit Ihrer Hilfe konnten wir zahlreiche Probleme lösen, kommunikative Barrieren abbauen und Prioritäten neu setzen.
Wir wissen - Ausbluten ist ungleich teurer als Coaching!"
 
 
 
Geschäftsführer Ingenieurbüro, Leipzig
Seit vielen Jahren erleben wir eine sehr wertschätzende Begleitung von Führungskräften bei deren Suche und dem  Finden neuer beruflicher Perspektiven. Es findet eine Unterstützung statt, die dem Einzelnen die Möglichkeit eröffnet, selbst zu erkennen, welcher nächste berufliche Schritt der richtige ist.  
 
 
 
HR- Leitung Penny Markt GmbH; Region Ost

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